LES ÉVÉNEMENTS DES JOURNÉES
DES INFIRMIERS

À propos de Union Cépière Robert Monnier

Notre association œuvre depuis plus de 75 ans sur le territoire de la métropole toulousaine et de la région Occitanie, pour :

• Accompagner les publics en situation de fragilité vers une insertion sociale durable par le biais du logement, de l’emploi et/ou de l'accompagnement par les soins.
• Favoriser l’insertion professionnelle pour soutenir le retour à l’emploi des personnes éloignées du marché du travail.
• Gérer une entreprise adaptée afin de créer des emplois accessibles et valorisants pour tous.

Grâce à l’engagement de plus de 500 collaborateurs et d’une cinquantaine de bénévoles, notre association continue de promouvoir une société plus inclusive et solidaire, répondant aux besoins de ceux qui en ont le plus besoin.

Bâtie sur des valeurs de citoyenneté, de fraternité, et de responsabilité, l’UCRM (L'Union Cépière Robert Monnier) n'a cessé de croître et de se renforcer. Souhaitez-vous rejoindre l’aventure ?

Le poste

Dans le cadre de l'ouverture des LHSS Périnatalité, le Pôle Santé Précarité de l'UCRM recherche un Infirmier Puériculteur (IPDE) H/F.

• CDI à temps plein
• Localisation : 28 rue de l'aiguette - 31100 TOULOUSE
• Date de prise de poste souhaitée : fin septembre 2025
• Rémunération selon ancienneté professionnelle (comprise entre 2300€ et 3000€ brut/mois)
• Avantages : 2 semaines de congés supplémentaires / Accès à la restauration collective / Remboursement 50% Transports en commun / Indemnité kilométrique vélo / CSE dynamique / Compte épargne-temps, etc.

Cet établissement, doté de 36 places, a pour mission d’accueillir des personnes majeures sans domicile fixe, quelles que soient leur situation administrative, et présentant des pathologies diverses nécessitant des soins infirmiers.

Il propose un accompagnement global, incluant l’hébergement, les soins médicaux et paramédicaux, ainsi qu’un suivi social.

11 places, nouvellement créées sont spécifiquement destinées aux jeunes mères et à leurs nourrissons, en situation de vulnérabilité, et nécessitant une prise en charge pour des pathologies aiguës liées à la grossesse ou à l’accouchement.

Au sein des LHSS périnatalité, vous exercerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'auxiliaire de puériculture, d'un travailleur social et d'un médecin.

Sous la responsabilité du Chef de service vos missions seront les suivantes :

• Assurer des soins relationnels et de réhabilitation psycho-sociale
• Dispenser les soins relevant des prescriptions médicales dans le respect de la règlementation et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles (HAS)
• Participer à l’éducation thérapeutique (diabète, HTA…) et aux démarches d’éducation à la santé (sensibilisation à l’hygiène, à la nutrition ...)
• Mise en place de projets concernant le développement, les activités d’éveil, la pathologie ;
• Accompagnement et soutien aux mères dans le processus de parentalité ;
• Mise en œuvre d’activités à visée éducative et d’accompagnement à la parentalité ;
• Mise en œuvre d’activités de promotion de la santé dans une approche de santé publique et de protection de l’enfance ;
• Réalisation de soins et d’activités à visée diagnostique, thérapeutique et préventive auprès de l’enfant et de son entourage ;
• Suivre et gérer le stock de l’infirmerie (traitements, chariot d’urgence, etc)
• Exécuter des passages réguliers, systématiques, pour garantir la sécurité et le bien-être des personnes.

Dans le cadre des missions, des déplacements professionnels sont à prévoir sur l'agglomération toulousaine.

Profil recherché

Votre profil :

• Vous êtes titulaire du diplôme d’état d'Infirmier de puériculture (IPDE) ;
• Vous avez une expérience d’au moins 2 ans dans la petite enfance ;
• Connaissance des problématiques des publics en situation de précarité et notamment, du public femme en pré ou post-maternité ;
• Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe pluridisciplinaire / en réseau ;
• Vous savez concevoir et conduire un projet de soins et d’éducation adapté à l’enfant ;
• Mise en œuvre des activités de promotion de la santé de l’enfant et de protection de l’enfance ;
• Identification/ analyse des situations d’urgence et définir des actions ;
• Organisation et coordination des soins et des activités de développement et d’éveil pour des enfants ;
• Rédaction et mise en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence.

 Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Si cette aventure vous intéresse, envoyez-nous votre CV.

 Notre Chargée de recrutement, vous contactera pour mieux vous connaître et discuter en détail du poste.

Si le poste répond à vos attentes, nous conviendrons d'un entretien physique dans nos locaux.

Prenez part à une aventure humaine et solidaire en rejoignant l’Union Cépière Robert Monnier (L’UCRM).

L’alliance entre les Hôpitaux Universitaires de Strasbourg (CHU) et le Centre Paul Strauss (CLCC) a abouti en 2019 à l’ICANS. Ce rapprochement entre deux établissements leaders dans le traitement du cancer a permis de doter l’Alsace d’une offre de soins d’excellence en cancérologie publique accessible à tous les patients, et de hisser l’ICANS au rang des meilleures expertises dans le soin, la recherche et l’enseignement en cancérologie. L’ICANS regroupe environ 900 salariés et est membre du groupe UNICANCER.

Objectif général du poste

Accompagner le patient et son entourage tout au long de son parcours de soins dans la prise en charge de son cancer en collaboration avec l’équipe médicale, paramédicale et pluridisciplinaire.

Rôles et missions

• Evaluer l’état de santé d’une personne et analyser les situations de soin.
• Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
• Prévoir, organiser et dispenser des soins relevant du rôle propre ou sur prescription médicale. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
• Garantir la sécurité physique et psychique de la personne soignée.
• Effectuer les tâches administratives inhérentes à son activité. Assurer la continuité, la sécurité et la qualité des soins.

Activités

• Accueil du patient et de sa famille.
• Recueil des données cliniques, rédaction et mise à jour du dossier patient : prescriptions soignantes, traçabilité des actes de soins.
• Coordination et organisation des activités et des soins.
• Surveillance de l’évolution de l’état de santé de la personne et mise en œuvre des soins relevant du rôle propre infirmier : hygiène, confort, prévention des risques.
• Observation de l’état de santé et du comportement relationnel d’une personne.
• Prise en charge de la douleur : évaluation, suivi et réévaluation.
• Réalisation des soins de confort, de bien-être et palliatifs.
• Réalisation de soins et d’activités à visée préventive, diagnostique et thérapeutique.
• Identification des situations d’urgence et capacité à mise en œuvre des actions adaptées.
• Gestion du chariot d’urgence
• Assistance technique auprès du médecin lors des soins.
• Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits.
• Education de la personne, de son entourage et d’un groupe de personnes.
• Information du patient et de sa famille concernant les examens, la pathologie, les traitements dans le respect des compétences
• Accompagnement et soutien des patients et des familles au cours de l’hospitalisation
• Transmissions des informations écrites et orales pour assurer la continuité des soins
• Encadrement des stagiaires, des nouveaux agents et des personnels placés sous la responsabilité de l’infirmier(ière)
• Participation aux différents groupes de travail, de réflexion qui visent l’amélioration de l’organisation du travail et la prise en charge du patient
• Participation et initiation de travaux de recherche en soins infirmiers
• Veille et recherche professionnelle, traitement et production de données professionnelles et scientifiques

Connaissances

• Connaître les pathologies prévalentes du service oncologie/hématologie : anatomo-pathologie et pharmacologie
• Connaître les protocoles du service : chimiothérapie, immunothérapie et hormonothérapie, leurs surveillances, effets secondaires, mise en application, les protocoles
• Connaitre les principes de base en hémovigilance, matériovigilance, hygiène et circuit du médicament
• Connaître la gestion pharmacologique des effets attendus et indésirables des traitements spécifiques en cancérologie
• Connaitre les différents antalgiques (pallier I, II, III, leur forme galénique …), les effets secondaires et les surveillances à mettre en place
• Avoir acquis les gestes d’urgence
• Connaître les modalités de prévention des risques professionnels

Compétences spécifique

Savoir-Faire

• Faire preuve d’organisation et d’anticipation
• Maitriser les techniques de soins spécifiques en oncologie/hématologie
• Maitriser les protocoles liés à l’hygiène, la sécurité et la qualité
• Mettre en œuvre une communication adaptée et de relation d’aide
• S’adapter aux différents modes de prise en charge : préventive, curative, palliative
• S’adapter aux différents modes d’accueil à l’ICANS :

o Hospitalisation conventionnelle

o HDJ

o Ambulatoire

o Consultations

o Soins continus

o Soins intensifs

• S’inscrire dans démarche qualité gestion des risques :

o Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes

o Respecter les procédures / protocoles/ modes opératoires / consignes

o Déclarer les évènements indésirables (EI) et participer aux groupes d’analyses des EI (CREX, RMM, REMED, …)

Savoir être

• Faire preuve de respect : courtoisie, discrétion, utilisation d’un langage professionnel et adapté Faire preuve d’écoute et d’empathie
• Etre attentif à la dignité du patient
• Etre rigoureux et méthodique
• Gérer son stress
• Savoir travailler en équipe : disponibilité, esprit d’entraide, capacité à se remettre en question Respecter les horaires
• Respecter le secret professionnel
• Respecter la tenue professionnelle : cheveux attachés, ongles courts sans vernis, pas de bijoux Respecter la hiérarchie

Equipements spécifiques :

• Armoire à pharmacie connectée OMNICELL
• Pneumatiques : système de transport pneumatique
• DAV : distribution automatique de vêtements

Formation

Diplômes et expérience

• Niveau II-Diplôme d’Etat d’Infirmier
• Expérience en oncologie souhaitée

Statut et conditions de travail

• Le poste est basé à l'ICANS à Strasbourg.
• Rémunération proposée selon profil et expérience
• Poste à pourvoir : CDD 6 mois | Renouvelable