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Pour qui ?

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Ateliers d’orientation, rencontres avec des employeurs, préparation aux entretiens et aux premières prises de poste.

Libéraux

Parcours dédié aux soignants indépendants : organisation, facturation, outils numériques, échanges de bonnes pratiques.

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Conférences métiers, retours d’expérience, actualités réglementaires et opportunités de mobilité.

Candidats

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Informations générales

Intitulé du poste : Infirmier H/F
Type de contrat : CDD, CDD long, CDI
Temps de travail : Temps plein ou temps partiel
Direction de rattachement : DSIRMT
Date de mise à jour : 09/04/2026


Objectif général du poste

L’infirmier(e) a pour mission d’évaluer l’état de santé des patients, de concevoir et de mettre en œuvre des projets de soins adaptés, tout en garantissant la qualité, la sécurité et la continuité des soins.

Missions principales

  • Évaluer l’état de santé d’une personne et analyser les situations de soin
  • Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés
  • Prévoir, organiser et dispenser des soins relevant du rôle propre ou sur prescription médicale
  • Dispenser des soins préventifs, curatifs ou palliatifs visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
  • Garantir la sécurité physique et psychique de la personne soignée
  • Effectuer les tâches administratives liées à l’activité
  • Assurer la continuité, la sécurité et la qualité des soins

Activités

  • Accueil du patient et de sa famille
  • Recueil des données cliniques, rédaction et mise à jour du dossier patient (prescriptions soignantes, traçabilité des actes de soins)
  • Coordination et organisation des activités et des soins
  • Surveillance de l’évolution de l’état de santé et mise en œuvre des soins relevant du rôle propre infirmier (hygiène, confort, prévention des risques)
  • Observation de l’état de santé et du comportement relationnel d’une personne
  • Prise en charge de la douleur : évaluation, suivi et réévaluation
  • Réalisation de soins de confort, de bien-être et palliatifs
  • Réalisation de soins et d’activités à visée préventive, diagnostique et thérapeutique
  • Identification des situations d’urgence et mise en œuvre des actions adaptées
  • Gestion du chariot d’urgence
  • Assistance technique auprès du médecin lors des soins
  • Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
  • Éducation de la personne, de son entourage et de groupes de personnes
  • Information du patient et de sa famille concernant les examens, la pathologie et les traitements dans le respect des compétences
  • Accompagnement et soutien des patients et des familles au cours de l’hospitalisation
  • Transmission des informations écrites et orales pour assurer la continuité des soins
  • Encadrement des stagiaires, nouveaux agents et personnels sous responsabilité
  • Participation aux groupes de travail et de réflexion visant l’amélioration de l’organisation et de la prise en charge
  • Participation et initiation de travaux de recherche en soins infirmiers
  • Veille professionnelle, traitement et production de données professionnelles et scientifiques

Liens hiérarchiques et fonctionnels / relations externes

Liens hiérarchiques

  • Directrice des soins
  • Cadre de santé

Liens fonctionnels

  • ASH
  • Assistantes sociales
  • Aumôniers
  • Brancardiers
  • Coursiers
  • Diététiciennes
  • Équipe paramédicale : IDE gestion des lits, aides-soignantes, MERM, PP(H), IADE, IBODE
  • Internes de jour / internes de garde
  • Kinésithérapeutes
  • Médecins
  • Psychologues
  • Responsable hôtelière
  • Secrétaires / PMA

Liens externes

  • Médecins traitants
  • Patients et familles
  • HAD
  • Infirmières libérales

Bloc de compétences

Connaissances

  • Connaître les pathologies du service oncologie/hématologie (anatomo-pathologie, pharmacologie)
  • Connaître les protocoles du service : chimiothérapie, immunothérapie, hormonothérapie (surveillance, effets secondaires, mise en application)
  • Connaître les principes de base en hémovigilance, matériovigilance, hygiène et circuit du médicament
  • Connaître la gestion pharmacologique des effets attendus et indésirables en cancérologie
  • Connaître les antalgiques (paliers I, II, III), leurs formes et leurs surveillances
  • Maîtriser les gestes d’urgence
  • Connaître la prévention des risques professionnels

Savoir-faire

  • Organisation et anticipation
  • Maîtrise des techniques de soins spécifiques en oncologie/hématologie
  • Maîtrise des protocoles d’hygiène, sécurité et qualité
  • Communication adaptée et relation d’aide
  • Adaptation aux différents modes de prise en charge : préventive, curative, palliative
  • Adaptation aux différents modes d’accueil :
    • Hospitalisation conventionnelle
    • HDJ
    • Ambulatoire
    • Consultations
    • Soins continus
    • Soins intensifs
  • Démarche qualité et gestion des risques :
    • Concevoir et adapter des procédures et protocoles
    • Respecter les procédures et consignes
    • Déclarer les événements indésirables et participer aux analyses (CREX, RMM, REMED)
  • Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers

Savoir-être

  • Respect (courtoisie, discrétion, langage professionnel)
  • Écoute et empathie
  • Respect de la dignité du patient
  • Rigueur et méthode
  • Gestion du stress
  • Travail en équipe (entraide, disponibilité, remise en question)
  • Respect des horaires
  • Respect du secret professionnel
  • Respect de la tenue professionnelle (cheveux attachés, ongles courts sans vernis, pas de bijoux)
  • Respect de la hiérarchie

Formation / Diplômes

Diplômes et expérience

  • Diplôme d’État d’Infirmier
  • Expérience en secteur de soins

Ce descriptif de poste est non exhaustif et non limitatif.


Candidature

Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail à :
Recrutement@institut-strauss.fr

Informations générales Intitulé du poste : Infirmier H/FType de contrat : CDD, CDD long, CDITemps de travail : Temps plein ou temps partielDirection de rattachement : DSIRMTDate de mise à jour : 0...

Description

Rejoignez une équipe passionnée par la Santé et la Sécurité au travail, où votre expertise fera la différence ! En tant qu'infirmier(ère) en santé au travail, vous serez au cœur de notre mission : créer l'environnement de travail le plus sûr au monde.

Amazon recrute un(e) Infirmier(ère) de Santé Au Travail en CDI pour un poste en rotation avec le reste des équipes du lundi au vendredi, dont nuit, ou en weekend à Senlis.

Nous vous offrons:
• Variété des tâches : prévention, soins, formation, gestion des urgences
• Un package de rémunération attractif
• Une mutuelle santé avantageuse
• Des opportunités de développement au sein du réseau Amazon
• Intégration au sein d'une équipe Health & Safety multidisciplinaire
• Collaboration avec des experts en sécurité et ergonomie



Key job responsibilities
Rattaché(e) à notre Responsable HSE, vous :

• Pilotez la prévention des risques professionnels en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire
• Coordonnez les actions de santé au travail sur site, notamment les urgences médicales
• Participez activement à l'amélioration continue de nos standards de sécurité
• Accompagnez le développement d'une culture santé-sécurité forte
• Gestion administrative de l'infirmerie (rapports, bilans d'activité)

A day in the life
Découvrez un environnement de travail moderne où :

• Vous évoluez au sein d'une équipe internationale
• Vous disposez d'outils et technologies de pointe
• Vous contribuez à l'innovation en santé au travail
• Vous bénéficiez d'une formation continue


About the team
"Countless possibilities in Workplace Health & Safety at Amazon" https://www.youtube.com/watch?v=xWK6JdE9Rfc&list=PL9JNmYfQa0bgaevsPucSil9DF79OeE9jl&index=37

Qualifications De Base

- Diplôme d'État d'Infirmier exigé

Qualifications Appréciées

- Une première expérience en santé au travail est un plus
- Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre capacité d'innovation
- Vous aimez challenger le status quo et proposer des solutions créatives
- Un niveau d'anglais opérationnel constitue un réel avantage pour votre développement professionnel et vos futures opportunités d'évolution au sein de nos équipes

Amazon est un employeur engagé pour l'égalité des chances. Nous sommes convaincus qu'une main d'oeuvre diversifée est essentielle à notre réussite. Nous prenons nos décisions de recrutement en fonction de votre expérience et de vos compétences. Nous apprécions votre envie de découvrir, d'inventer, de simplifier et de construire. La protection de votre vie privée et la sécurité de vos données constituent depuis longtemps une priorité absolue pour Amazon. Veuillez consulter notre Politique de Confidentialité pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et traitons les données personnelles de nos candidats.

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

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FAQ

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Pourquoi les Journées des Infirmiers ont-elles été créées ?

Les JDI sont nées d'une initiative portée par des infirmiers engagés, convaincus que la profession devait disposer d'un espace structuré de réflexion scientifique, de valorisation des compétences et de partage d'expériences. Le projet a été fondé par Maryana Nobre, infirmière diplômée d'État.

Pourquoi se rendre aux JDI ?

Les JDI sont l'occasion de suivre des conférences et ateliers pratiques, de rencontrer des recruteurs, de découvrir des partenaires et innovations du secteur, et d'échanger avec ses pairs.

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