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Quel que soit votre statut, les JDI vous proposent des contenus adaptés et des opportunités concrètes.
Ateliers d’orientation, rencontres avec des employeurs, préparation aux entretiens et aux premières prises de poste.
Parcours dédié aux soignants indépendants : organisation, facturation, outils numériques, échanges de bonnes pratiques.
Conférences métiers, retours d’expérience, actualités réglementaires et opportunités de mobilité.
Découvrez des offres ciblées et rencontrez des recruteurs pendant les JDI.
Au cœur de la région Occitanie Ouest et d’une agglomération au taux de croissance démographique soutenu, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Toulouse est la structure sanitaire de référence sur son territoire, reconnu au niveau national comme le 1er établissement public hospitalier de France (dernier palmarès du journal Le Point).
Constitué de plusieurs sites répartis au nord et au sud de la ville, le CHU de Toulouse est un des premiers employeurs de la région, accomplissant ses missions de soins, de prévention, d’enseignement et de recherche grâce à près de 4 000 médecins et 12 000 personnels hospitaliers (soit près de 16 000 personnes au service de la santé). Il prend en charge environ 280 000 patients et réalise 900 000 consultations externes chaque année, ce qui le situe au quatrième rang des hôpitaux français en matière d’activité.
Le CHU de Toulouse propose divers profils au sein de ses 14 pôles médicaux, ses 5 pôles-médico-techniques mais également dans ses directions supports (administration générale, ressources matérielles et recherche).
Les Hôpitaux de Toulouse recrutent un(e) Infirmier(e) en Soins Généraux (h/f) pour son équipe centrale de suppléance / son POOL central (SICS).
• Assurer la continuité des soins et la surveillance des patients dans les unités de chirurgie et de médecine (neurosciences, ortho traumatologie, gériatrie, psychiatrie, infectieux...).
• Réaliser des soins et des activités polyvalentes à visée préventive, diagnostique et thérapeutique.
• Administrativement, garantir les transmissions, les admissions, le planning des soins et les comptes rendusétablis par le médecin.
Le profil recherché :
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État Infirmier, avec ou sans expérience, vous maîtrisez les règles d'hygiène hospitalière et les protocoles de soins.
Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et vous disposez de qualités d'écoute et d'observation dans la prise en charge des patients.
Vos compétences techniques, organisationnelles et relationnelles vous permettent d'offrir des soins de qualité.
Investi dans vos missions, vous souhaitez évoluer dans un environnement exigeant et motivant qui nécessite autonomie et sens de l’anticipation.
• Stagiairisation à partir de 12 mois.
• De parcours de développement des compétences riches au travers de la formation continue avec l’accès au Pôle Régional d’Enseignement et de Formation aux Métiers du Soins, et de mobilités internes possibles tout au long de votre carrière.
• D’un environnement de travail éco responsable et de qualité avec des facilités d’accès (crèches, transport en commun, parking).
• De la prise en charge de 75% des frais des abonnements Tisséo, Sncf et VélÔToulouse.
• D’un CE/CGOS : prestations sociales, aides remboursables logement, CESU, chèques vacances, voyages, chèques culture.
• Restaurant du personnel et repas à emporter (Prix unique : 4€10).
• 25 CA + 3 CA soumis à conditions et de 19 RTT soit 9 semaines.
• Salaire net en début de carrière : 1 990 €.
• Salaire net en début de carrière avec 2 dimanches : 2 065€.
Intégrer le CHU de Toulouse, c’est participer au quotidien à une offre de soins d’excellence et de proximité en réponse aux besoins de la population.
L’entreprise : Au cœur de la région Occitanie Ouest et d’une agglomération au taux de croissance démographique soutenu, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Toulouse est la struct...
Au cœur de la région Occitanie Ouest et d’une agglomération au taux de croissance démographique soutenu, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Toulouse est la structure sanitaire de référence sur son territoire, reconnu au niveau national comme le 1er établissement public hospitalier de France (dernier palmarès du journal Le Point).
Constitué de plusieurs sites répartis au nord et au sud de la ville, le CHU de Toulouse est un des premiers employeurs de la région, accomplissant ses missions de soins, de prévention, d’enseignement et de recherche grâce à près de 4 000 médecins et 12 000 personnels hospitaliers (soit près de 16 000 personnes au service de la santé). Il prend en charge environ 280 000 patients et réalise 900 000 consultations externes chaque année, ce qui le situe au quatrième rang des hôpitaux français en matière d’activité.
Le CHU de Toulouse propose divers profils au sein de ses 14 pôles médicaux, ses 5 pôles-médico-techniques mais également dans ses directions supports (administration générale, ressources matérielles et recherche).
Les Hôpitaux de Toulouse recrutent un(e) Infirmier(e) diplômé(e) d'état en CDI afin de rejoindre le pôle Gériatrie.
• Mettre en œuvre des actions pour prévenir la dépendance du patient.
• Mener des activités de recherche.
• Participer à des activités cliniques gérontologiques.
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État Infirmier, avec ou sans expérience, vous maîtrisez les règles d'hygiène hospitalière et les protocoles de soins.
Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et vous disposez de qualités d'écoute et d'observation dans la prise en charge des patients.
Vos compétences techniques, organisationnelles et relationnelles vous permettent d'offrir des soins de qualité.
Investi dans vos missions, vous souhaitez évoluer dans un environnement exigeant et motivant qui nécessite autonomie et sens de l’anticipation.
Rejoindre le CHU de Toulouse c’est bénéficier :
• Stagiairisation à partir de 12 mois.
• De parcours de développement des compétences riches au travers de la formation continue avec l’accès au Pôle Régional d’Enseignement et de Formation aux Métiers du Soins, et de mobilités internes possibles tout au long de votre carrière.
• D’un environnement de travail éco responsable et de qualité avec des facilités d’accès (crèches, transport en commun, parking).
• De la prise en charge de 75% des frais des abonnements Tisséo, Sncf et VélÔToulouse.
• D’un CE/CGOS : prestations sociales, aides remboursables logement, CESU, chèques vacances, voyages, chèques culture.
• Restaurant du personnel et repas à emporter (Prix unique : 4€10).
• 25 CA + 3 CA soumis à conditions et de 19 RTT soit 9 semaines.
• Salaire net en début de carrière : 1 990 €.
• Salaire net en début de carrière avec 2 dimanches : 2 065€.
Intégrer le CHU de Toulouse, c’est participer au quotidien à une offre de soins d’excellence et de proximité en réponse aux besoins de la population.
L’entreprise : Au cœur de la région Occitanie Ouest et d’une agglomération au taux de croissance démographique soutenu, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Toulouse est la struct...
Un écosystème d’acteurs engagés dans la qualité des soins et la formation continue.
Charlotte K
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Les JDI sont nées d'une initiative portée par des infirmiers engagés, convaincus que la profession devait disposer d'un espace structuré de réflexion scientifique, de valorisation des compétences et de partage d'expériences. Le projet a été fondé par Maryana Nobre, infirmière diplômée d'État.
Les JDI sont l'occasion de suivre des conférences et ateliers pratiques, de rencontrer des recruteurs, de découvrir des partenaires et innovations du secteur, et d'échanger avec ses pairs.
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